因此,在交谈中各抒己见、取长补短、求同存异是十分重要的。一味地寻求认同感,处处抬杠,只能制造麻烦和不快。
6。“道人之短”易伤人
在为人处世中,要力避揭人之短,这不仅会伤害对方的自尊,还会影响双方的感情,甚至导致友谊的破裂。
“良言一句三冬暖,恶语伤人六月寒。”这是人们常说的一句话。要想在人前显贵,能成大事,就得掌握与人交谈的艺术,多使用文明语言,这不仅是对别人的尊重,也是对你自己的尊重。粗话、脏话、黑话、荤话、怪话等先在脑子里过滤过滤再说,否则一句话没说对,就可能闹得大家不欢而散。另外隐私和敏感话题也要尽量少说,否则,对方感觉如坐针毡,交谈还怎么进行下去呢?
此外,在谈话当中,要极力避免说别人的短处,否则不仅会使别人的尊严受到损害,还会让人对你的人品产生质疑。毕竟人世间没有十全十美的人,凡人皆有其长处,也难免有短处。
不要知道了别人的一点点短处就逢人宣扬。宇宙之大,谈话的资料取之不尽,何必一定要把别人的短处当做话题,把自己的快乐建立在别人的痛苦上呢?
首先你要明白的一点就是,你知道的关于别人的事情不一定可靠,也许另外还有许多隐衷不是你所熟悉的事实。如果你贸然拿你所听到的片面之言宣扬,不是颠倒是非,就是混淆黑白。话说出口就收不回来了,一旦事后你彻底地明白了真相,你还能进行更正吗?有这样一个例子:
“张某借了王某的钱不还,存心赖账,真是卑鄙。”昨天你对一个朋友说,这话是从王某那听来的,他当然站在自己的立场说话。人都是觉得自己是对的,当然不易把话说得很公正。如果你有机会见到张某,他也许会告诉你,他虽然借了王某的钱,但有房屋契约押在王某那里。因为自己一笔钱被别人耽误了,到期不能清还,只好延长押期。当初王某表示若有需要延长押期时,随时可以延长押期,而今王某急于拿回现款,张某一时无法立刻付清,既然有抵押物,就不能说他是赖账。
事实上人与人之间的关系大半都是如此复杂,你若不知内幕,就不要信口开河。
现实生活中有一种人,专好推波助澜,把别人的是非编得有声有色,夸大其词地逢人就说。不知道世间有多少悲剧由此而生。虽然你不是这种人,而一旦谈论别人的短处,也许你在无意之中就种下祸患的幼苗,而它要滋长到怎样的程度,并不是你所想象的那样。
要想有所成就,就得让自己成为一个受欢迎的人,最好给自己定下一条戒律:除了颂扬别人的美德,永远不要用议论别人的短处来玷污你的口、玷污你的人格,否则你将永远找不到一个愿意和你接触的朋友。
如果是别人向你说某人的短处,不可就表面的观察便在背后批评人家,除非这是好的批评。说一个坏人的好处,旁人听了最多认为你是无知。把一个好人说坏了,人们就会觉得你存心不良。
人们爱说女人最爱谈论别人是非,其实男人当中也不乏这种人。如果你茶余饭后要找谈话的资料时,则天上的星河,地上的花草,无一不是谈话的好题目,倒不必一定要说东家长、西家短,才能消遣时间。
孰不知,说别人的短处,本身就是自己的短处。
7。口头上的胜利是做人的悲哀
口头上的赢不能叫赢,处处与人抬杠,那是做人的悲哀。
有一种人,反应快,口才好,心思灵敏,在生活或工作中和人有利益或意见的冲突时,往往能充分发挥辩才,把对方辩得脸红脖子粗,哑口无言。
长此以往,这种人就养成了一种习惯:不管自己有理无理,一旦用到嘴巴,他绝不会认输,而且也不会输,因为他有本事抓你语言上的漏洞,也会转移战场,四处攻击,让你毫无招架之力;虽然你有理,他无理,但你就是拿他没办法。
在辩论会、谈判桌上,这种人也许是个人才,但在日常生活和工作场合中,这种人反而会吃亏,因为日常生活和工作场合不是辩论场,也不是会议室或谈判桌,你面对的可能是能力强但口才差,或是能力差口才也差的人,你辩赢了前者,并不表示你的观点就是对的,你辩赢了后者,只凸显你只是个好辩之徒罢了。
而一般常见的情形是,人们虽然不敢在言语上和你交锋,但对事情真相大家心知肚明,反而会同情“辩”输的那个人,你的意见并不一定会得到支持,而且别人因为怕和你在言语上交锋,只好尽量回避你。如果你得理还不饶人,把对方“赶尽杀绝”,让他没有台阶下,那么你已种下一颗仇恨的种子,这对你绝对不是好事。
要想人前显贵,当然离不开好的口才,但运用不当则会坏事,因此你若有好口才,建议你:
①把口才用来说明事理,而不是用来战斗。不过当有人攻击你时,你当然可以“自卫”。
②有好的口才,也必须要有相对的内涵,否则别人会笑你全身只有舌头最发达。
③要驳倒对方,维护自己的意见时,点到为止即可,切莫让对方“无地自容”,换句话说,要给对方台阶下。
④别人得罪你时,你虽理直气壮,但也不必把对方骂得狗血喷头。
⑤若自己的观点有错,要勇于认错,并接受对方的观点,切莫用辩论的技巧死命反击,因为黑就是黑,白就是白,硬辩只会让人看不起你。
有好的口才,又能掌握好说话的火候,这样的人无疑会很有影响力,如果空有好口才而不知收敛带来的损失是巨大的。因为他把“逞口舌之快”当成一种“快乐”,这是这种人最大的悲哀。
8。直率不等于口无遮拦
说话直爽,虽不失为一种优点,但同样是直来直去,有的人处处受到欢迎,有的人却处处得罪人。究其原因这就涉及讲话的方式方法问题。
生活中有些人快人快语,有啥说啥,口无禁忌,嘴无遮拦。假如在一个熟悉的环境里,大家彼此比较了解,知道这是你的个性,可能这还算你的可爱之处。假如在陌生之地,不熟悉你的人中,不分场合地点,不分谈话对象,一律口对着心,心里想什么就说什么,这是语言的大忌。由于多方面原因所限,你不能保证你想的、说的都对,而且听话人的接受能力也不同。不分青红皂白、不讲究方式方法的直言快语,往往带来不良后果。轻则使人下不来台,重则造成隔阂,遭人怨恨。
所以,要想人前显贵,说话就要注意场合和技巧,不能只图一时之快而随意得罪人。比如批评别人时,虽然你心地坦白,毫无恶意,但如果没考虑到场合,使被批评者下不了台,面子上过不去,不但对方难以接受,反倒徒增对方的憎恶。
再有一种情况,可能平时说话时没有注意,触动了别人的短处或隐私,无意之中也得罪了人。一旦知道自己说话直得罪了人,就要找机会真诚地向对方道歉,取得谅解。如果你是在公共场合伤了他的自尊,你不妨在原来听到的人都在场的情况下,巧妙地以意义相反的话抵消前面话的副作用,对方见你已经改正错误,自会谅解你。
不过,如果你一向说话很直,经常得罪人,你千万不要寄希望于每次依靠道歉来取得别人的原谅,因为如果你经常伤害一个人,又经常向他道歉,他一定会认为你是口是心非的或是有意伤害他。
如果你也有类似经历不妨回过头来检查一下自己:是不是忽略了场合,说话方式是不是触及了别人的隐私?同样是提意见,为什么不以好的方式达到预期的效果呢?说话时先为对方着想,不要动辄以教训的口吻指责别人,要注意维护对方的自尊。这样你就会成为一个受欢迎的人。
另外,特别需要指出的是,不能在背后议论同事,即使你的领导主动开头。
有一天,刘科长突然问小刘:“你觉得魏某这个人怎么样?”
一时间,小刘不知道如何应答才好。
这是关于人格评价的问题,如果回答,无疑是背后说人闲话了。