那么,为什么人们这么喜欢炫耀呢?
其实很简单,原因就是身为一个社会人,往往喜欢树立他心目中的偶像,为此,人们在成长的过程中,把许多崇拜者纳入自己脑海中,并加以整理。如果现实与自身之间产生较大差距,就会试图以炫耀来弥补。由此可知,所有的炫耀都隐藏着炫耀者本人的自卑感和弱点。如此说来,炫耀可以说是当事人的自卑感。总之,一个自信的人,绝不会在人前炫耀。
(4)“揭人之短”者心怀嫉妒
也许没有人不喜欢听他人的隐私,所以报刊杂志,才会乐于报道政治家、企业家、文体明星的花边新闻。
同一工作单位中的四五个同事聚在一起,话题总喜欢围绕工作单位中的小道消息打转转。此时,有的人扮演的是提供话题的角色,在大家面前揭露他人的隐私;有的人则扮演听众的角色,于是说闲话的条件便成立了。
深究这种揭人隐私、提供话题的人与听众,其心理动机到底何在呢?
首先是想排解欲望得不到满足的心理苦闷。这种类型的人多半是与上司的价值观有差异,而当自己的意见未被采纳时,其心中感觉不痛快,才会提供这些话题。
其次是出于嫉妒的心理。这一类话题的对象,不是有关上司、下属的,而是有关同事的,而且这种对象,不是得到上司的赏识,就是受到异性的欢迎。
(5)常说“我只告诉你”的人幼稚
英语里有一句讽刺女人的话:女人认为把秘密告诉给她最信任的人,并叮嘱她不要说出去,就算是保住了秘密。其实这一说法并不公道。
因为不论是男人还是女人,总有这样一些人,一旦他们知道一点点机密,便有一种压制不住的冲动,时时刻刻想把这种所谓的机密告诉别人,但是又怕走漏消息,所以不断地叮嘱他人。其实这种人最容易泄露机密,是最不可信的。
(6)“说妻长短”的男人多烦闷
欧美人一般都会在他人面前赞赏自己的太太,但中国人却相反,喜欢数落太太的不是。不过这种情形在年轻一辈中已很少见了。
通常会数落太太不是的人,多由于以下两种理由:
①他在家中与太太相处不融洽,对太太的不满累积于心,只好借着批评来解除心中的烦闷。这种类型的人,并不会考虑听者的反应。
②对自己妻子要求太多。至于他们为什么对老婆要求这么多,原因之一是以前曾获得过完全满足其安全感的经验。原因之二则正与此相反,他们以前强烈要求的安全感从未满足过,所以才想在妻子身上得到补偿。
另外,漫不经心地谈自己老婆不是的人,是一个很懂女性心理的男人,其目的就是要笼络这些女人以填补自己太太的缺陷,他们也企图寻求短暂的满足。但事实上,若这种男人家中纠纷频繁,恐怕也没有时间在外拈花惹草。所以,不可听信他的片面之词,而应明确地掌握他的心。
9。听话听音
大戴礼记·少间篇》记载:商汤通过声音选取人。《文工官人篇》“六征观人法”中有“听声处气”的办法。刘劭《人物志·九征篇》亦曾经涉及过声音取人之法。
《文王官人篇》认为:天地最初的元气产生万物,万物产生后自然有各种声音,而声音有的刚烈,有的柔和,有的浑浊,有的清脆,有的美好,有的丑恶,而刚柔、清浊、美恶都产生于声音本身。心性华丽夸张的人,发出的声音就发散;心性柔顺贞信的人,发出的声音就柔顺而有节制;心性卑鄙乖戾的人,发出的声音就嘶哑而丑恶;心性宽缓柔顺的人,发出的声音温和而又美好;贞信之气中正简易,仁义之气舒缓和悦,智能之气简练悉备,勇武之气雄壮直率。因此要聆听其发出的声音,判断气质的类型。
通常有种习惯性的想法,认为只要从彼此见面谈话的内容和方式上,就能知道对方的兴趣和关心的对象。可事实上,人类的心理问题,倒不见得如此简单。如果要想透过表面的东西去了解一个人的性格特征和情趣,就要从他们的谈话姿态和话题上入手,注意他们谈论自身感兴趣的事情,就会发现他们所表现出来的某些性格特征,也就是说,他们平日一些不为人所知的情绪会从某个话题中呈现出来。
通过一个话题探索到对方的深层心理,其方式有两种:一是根据话题内容来推测对方的心理秘密;二是根据谈话展开方式洞察对方的深层心理,以了解对方的个性特征。如果要想了解对方的性格和内心动态,最容易着手的办法,就是观察话题和说话者本身的相关情况。所以说,言谈话语,是了解人的重要途径。
明洪武初年,浙江嘉定安亭有一个名为万二的人,他是元朝的遗民,在安亭郡堪称首富。一次,有人自京城办事归来,万二问他在京城的见闻。这人说:“皇帝最近做了一首诗。诗是这样的:‘百僚未起朕先起,百僚已睡朕未睡。不如江南富足翁,日高丈五犹披被。’”万二一听叹口气道:“唉,迹象已经有了!”他马上将家产托付给仆人掌管,自己买了一艘船,载着妻子,向江湖泛游而去。两年不到,江南大族富户都分别被收缴了财产,门庭破落,唯有万二幸免于难。
事实证明,分析判断人的言语,是洞察人心理奥秘的有效方法。从一定的意义上说,言语是一种现象,人的欲望、需求、目的是本质。现象是表现本质的,本质总要通过现象表现出来。言语作为人的欲望需求和目的的表现,有的是直接明显的,有的则是间接隐晦的,甚至是完全相反的。对于那些直接表达内心动向的语言来说,每个人都能理解,正常的、普通的人际交往,就是以这种语言为媒介进行的。而那些含蓄隐晦甚至以完全相反的方式表现心理动向的言语,就不是每个人均能理解的,而人与人的差别,大多也就发生在这里。这是创造思维的用武之地。若能够知一反三、触类旁通,反过来想想,倒过来看看,增加点参照物,减少些虚假的东西等,最后透过言谈话语,发现人的深层动机,那就说明,你比别人聪明得多。而这种知人的方法,也就是言语判断法。
10。观人色,行事明
俗话说:“出门观天色,进门看脸色。”观天色,可推知阴晴雨雪,携带雨具,以不受日晒雨淋。看脸色,便可知其情绪。面部表情的色彩屏幕上显示的图像不同,人的情绪也不同。学会察言观色,实在是不可忽视的为人处世之道。知情绪便能善相处;善相处,便能心相通;心相通,便能达到一致。
有这样一个有趣的小故事。
一把坚实而牢固的锁稳稳地锁在大门上,板砖试图把锁打开,使出浑身解数,把自己砸开两半了,锁,依然纹丝不动;铁杆不甘示弱,费了九牛二虎之力,也无法将锁撬开。正当板砖和铁杆绝望之际,钥匙来了,只见它用瘦小的身子钻进锁孔,轻轻转了一下,锁就“啪”地一声被打开了。板砖和铁杆看得瞠目结舌,不约而同地问:“你力气没我们大,为什么轻而易举就把锁打开了?”钥匙说:“因为我会察言观色,我已经了解了它,摸透了它的心。”
这仅仅是一个有趣的小故事,但通过这个小故事,我们可以看出:观色,是识人的关键。古人云:“言未出而意已生。”在现实生活中,有人常常是欲言又止,吞吞吐吐,那么此时他已经泄露了他的真实动机。社会学家说,一个人的言辞能透露他的品格,通过他的言谈你能了解他的地位、性格、品质及内心情绪。因此,懂得“观人”是一个人成功的关键之所在。
西汉初年,汉高祖刘邦打败项羽,平定天下之后,开始论功行赏。这可是攸关后代子孙的万年基业,群臣们自然当仁不让,彼此争功,吵了一年多还吵不完。
汉高祖刘邦认为萧何功劳最大,就封萧何为侯,封地也最多;但群臣心中却不服,私底下议论纷纷。
封爵授禄的事情好不容易尘埃落定,众臣对席位的高低先后又群起争议,许多人都说:“平阳侯曹参身受七十次伤,而且率兵攻城略地,屡战屡胜,功劳最多,应当排他第一。”
刘邦在封赏时已经偏袒萧何,委屈了一些功臣,所以在席位上难以再坚持己见,但在他心中,还是想将萧何排在首位。
这时候,关内侯鄂君已揣测出刘邦的心意,于是就顺水推舟,自告奋勇地上前说道:“大家的评议都错了!曹参虽然有战功,但都只是一时之功。皇上与楚霸王对抗五年,时常丢掉部队,四处逃避,萧何却常常从关中派员填补战线上的漏洞。楚、汉在荥阳对抗好几年,军中缺粮,也都是萧何辗转运送粮食到关中,粮饷才不致匮乏。再说,皇上有好几次避走山东,都是靠萧何保全关中,才能顺利接济皇上的,这些才是万世之功。如今即使少了一百个曹参,对汉朝有什么影响?我们汉朝也不必靠他来保全啊!你们又凭什么认为一时之功高过万世之功呢?所以,我主张萧何第一,曹参居次。”
而鄂君因此也被加封为“安平侯”,得到的封地多了将近一倍。他凭着自己察言观色的本领,能言善道,舌灿莲花,享尽一生荣华富贵。
听了这个故事,无须多言,你也会感受到观色行事是一种受益无穷的处世技巧。
军事家孙子曾在其《孙子兵法》中提到:“知彼知己,百战不殆。”这一著名的论断,不但适用于军事作战方面,更可以应用于日常的人际交往中。人际交往,其实是一场没有硝烟的战争,人与人之间的相互纠缠,往往是最折磨人的。因此,我们应该学会读懂身边的人,审时度势、摸透别人的心思,然后见机行事,做到“察人色,观局势,行明事”。