和客户、顾客建立长期联盟的最佳途径,就是像对待老板一样对待他们。在面对面地和客户、顾客或你希望成为顾客的人谈话时,你都应该做记录,而不必要求对方允许。这条颇有价值的建议是美国销售培训专家斯蒂芬·希弗曼提出来的,他不知疲倦地鼓吹,作笔记的方法是一种有效的销售和顾客服务工具。
(2)让你的客户和顾客及时了解新情况
及时回电话,遵守约定的时间。我们在和其他机构的代表打交道时,最常见的担心就是联系之后没有动静。如果我们承诺为客户或顾客在本机构中办某件事情,那么我们也就有义务通报事情的进展。回个电话,按照约定给人回信。如果能以一种有礼貌的、乐观向上的态度做这些简单的事情,那么这样做本身比我们所传达的信息要重要得多。
(3)要跟上客户或顾客行业中的变化
要关注当前的趋势与挑战,时常地浏览一下你的顾客的行业杂志,它肯定会对你所在的行业有直接的影响。比如说,你从事的是图书印刷业,那你就应该知道出版业现在的趋势是什么。探听一下有什么预测信息,这些预测将会对你的客户的订货和支付方式产生哪些影响。
(4)拜访客户的办公室
如果你能经常地到客户的工作地点去拜访,会大大有利于长期保持你们的业务关系。如果你能经常地把顾客请出来和你一起吃饭,那你的有利机会更会大大地增加。
不要误解,个人交往决不能替代过硬的业务表现,你还得把那些真本事也拿出来。但是如果你能和顾客建立一种你来我往的人情联系,电话里听到声音就能想起对方的脸,清楚地知道你的客户到底是个什么样的人,他每天的工作都做些什么,那些客户对你的忠诚度就会大大提高。
(5)必须经常地表现、宣传你的价值
隔一段时间提供一份最新的记录,在面谈的时候详细介绍你的新贡献,你可以给新老客户都送一个笔记本,上边最好带有你们的服务口号,然后给每个人提供一份打印出来的最新数据,表明你在提高公司的价值。不要认为一笔买卖既已结束,就不需要再进一步地投入,不如采取这种更积极的做法,把你的贡献明确具体地展现出来。这样做能大大提高你的生存机会。为了能够和你的客户建立长期有效的伙伴关系,你必须经常地表现、宣传你的价值。
(6)表现个人关怀
和你的客户发展共同的非工作话题也是非常重要的。你可以问问他们的兴趣爱好、假日活动,试着找一个你和客户都怀着很大热情的共同话题。此后你可以问些问题,鼓励你的谈话伙伴娓娓道来,千万不要一个人说起来没完!
(7)要求见客户的总裁
他们和别人没什么两样。有礼貌地但是坚决地要求和这个机构的最高人物见一面,哪怕是一小会儿,都会有利于和这个客户建立更好的关系。这在今天是一种行之有效的方法。
人们都喜欢和那些快乐的人打交道,因而很容易推断,如果你的生意伙伴看上去心情不错,那你做这笔买卖肯定错不了。在紧张的业务往来中,别忘了把气氛缓和一下,时常轻松轻松。要让人看到你喜欢这件你赖以为生的工作,这是你所能做的最好的个人广告。
没有营销就没有商业。10。一传十,十传百:口碑就是活广告
让顾客一传十,十传百。传言的力量是非常巨大的,非常有效而又便宜。让顾客来为公司做广告,是一个既十分有效又有很高可信度的营销策略。
利用顾客的口碑,以下几点值得参考:
(1)分辨可能的顾客
如果你想招徕新顾客,关键在于确认可能成为你顾客的人。这些人可以从下述三个方面进行辨认:有购买意向者,有购买资金或有筹措资金能力者,有购买意向与购买能力者。以这个原则对购买者进行分辨,切勿把许多宝贵时间耗费在既无购买意愿,又无购买能力的人身上。
(2)利用亲友关系开拓新顾客
人与人的交往和接触是滚雪球式的,越滚越多,所以你必须利用你的亲友关系拓宽与别人的联系,并把与你有关系的或见过面的人视为可能的顾客,并记录备案。这些关系可能包括:同学、校友等关系;亲戚、家属等关系;邻居、同乡等关系;爱好、运动等方面的关系;同业、同组织、社团的关系等。
(3)家庭式介绍法
发掘顾客的一个有效的方法就是请购买商品的顾客,把商品介绍给其所认识的人,然后被介绍的人再把商品介绍给他所认识的人。这样一来,你的顾客就可以无止境地扩张下去。为使你的顾客不断地扩大,你必须抓住每一位光顾的顾客,给他们留下好印象,让他们乘兴而来,满意而归。
(4)运用知名人士的感召力
尽可能地运用知名人士及与他有关的人士,并请其介绍熟人或朋友,逐步开拓可能的顾客。一般说来,人们都有一种从众和崇拜名人的心理,知名人士的言行举止往往会得到他人的效仿。通过知名人士接触其他人,他人就会对你另眼相待,也会给你带来更多的顾客。
(5)举办展示会
用举办商品展示会、样品展览等方式,把客户聚集一堂,然后打听其姓名地址,进行跟踪销售。这些人都见过展示品,是一群对商品很感兴趣而聚集在一起的人,可以说在开拓顾客方面的概率很高。在一定时间内,经过追踪销售而没有成功时,就可把他们列入潜在顾客卡片,加以管理,定期寄出样品目录,隔一段时间再前往拜访,从中了解交易未获成功的原因,有助于你开拓顾客。
(6)内部开拓法
这种方法是设法与企业内部人员或各种团体、部门取得联系,把职员都视为可能的顾客,然后通过他们再逐步拓展顾客。这种方法可确保拥有有组织的数量多的潜在顾客,但若想要在组织上谋求扩展,需要投入相当的时间、经费及心力。不过你所做的一切都将是值得的,因为通过这种途径,你可以获得一大批永久性的顾客。
对于销售人员来说,如何从不同层次的顾客中挑选真正的买主极为重要。你可以对潜在顾客按A、B、C三级分类,对不同级别采用不同方法。A级顾客是拥有购买能力且明显的有购买意愿者,B级顾客是的确会购买者,C级顾客为买或不买尚有疑问者。通过对你的顾客所做的分类,你可以采取不同的办法迎合他们的心理,让其购买你的产品。
(8)投入式访问法
遇到什么顾客就访问什么顾客,这种方法就叫做投入式访问法。运用这种方法要得当。为使访问次数增多,并获得成功,对顾客是否有意购买要尽快判断。为了达到这一目标,你可以将销售对话或顾客拒绝购买的理由加以整理归纳,并把拒购理由列入销售对话的技巧之中,以便很恰当地对顾客的反应做出正确判断。同时,对限定地区或事先已搜集情报的地区进行投入式销售,也是获得高成效的方法。
(9)其他发掘方法
对于顾客应给予足够的重视,对于顾客的不满、牢骚不应恼怒,而应切实帮助其解决困难。把不同情况的顾客都详细正确地记录下来,然后制订销售计划并采取积极果断的行动。俗话说:处处留心皆学问。你只要留心,就一定能学到更多的发掘顾客的方法,而且,不论在何处,你都可能发现新顾客。采用尽可能多的方法,更多地拓展你的顾客。
金碑、银碑不如老百姓的口碑。